.企業(yè)形象塑造要有特色差別性是企業(yè)形象塑造**基本的特征。在市場經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)應(yīng)追求富有個性化的企業(yè)形象。個性化的形象可方便消費(fèi)者識別，給企業(yè)帶來較穩(wěn)定的客源和生機(jī)。比如有兩家大型企業(yè)，設(shè)施、規(guī)模、商品相同，但一家以“享受服務(wù)溫情”的形象推向市場，而另一家則沒有什么特色，這兩家企業(yè)的銷售結(jié)果就大不一樣。4.企業(yè)塑造企業(yè)形象要著重提高全體員工的文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)與職業(yè)道德水平。企業(yè)要定期和不定期地對企業(yè)全體員工進(jìn)行職業(yè)道德、思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn)與教育，要培養(yǎng)員工養(yǎng)成講質(zhì)量、講信譽(yù)的風(fēng)氣，要培育員工愛店敬業(yè)、忠于職守、和睦團(tuán)結(jié)的敬業(yè)精神。總之，塑造良好的企業(yè)形象，是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)的客觀需要，是社會主義制度下企業(yè)對國家和社會所承擔(dān)的責(zé)任，是企業(yè)在競爭中奮進(jìn)取勝的必要條件，同時也是企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容。無錫禾瑞，專注企業(yè)形象策劃，鑄就輝煌。江陰企業(yè)形象策劃歡迎選購

確立經(jīng)營策略目標(biāo)經(jīng)營策略策劃中的經(jīng)營策略目標(biāo)，是經(jīng)營策略方向和任務(wù)的具體化。策定經(jīng)營策略目標(biāo)，關(guān)系到經(jīng)營策略方案的設(shè)計乃至將來整個經(jīng)營策略策劃和決策的方向、價值和行動。確立經(jīng)營策略目標(biāo)，是根據(jù)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)和市場環(huán)境調(diào)查發(fā)現(xiàn)的機(jī)會和問題，經(jīng)過確認(rèn)、界定和分析研究而得出的結(jié)論。經(jīng)營策略目標(biāo)確立以后，應(yīng)設(shè)計出經(jīng)營目標(biāo)管理系統(tǒng)。主要包括：1，首先把企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)層層分解為具體目標(biāo)；2，其次要建立起企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營策略責(zé)任的目標(biāo)群；3，然后用相應(yīng)規(guī)則進(jìn)行經(jīng)營目標(biāo)管理措施和評價標(biāo)準(zhǔn)。江陰企業(yè)形象策劃歡迎選購禾瑞策劃，讓企業(yè)品牌形象更加深入人心。

企業(yè)形象策劃是什么職業(yè)  企業(yè)形象策劃(Corporate Identity)(簡稱CI)也可以稱為企業(yè)形象管理(Corporate Image Management )，即從形象的角度對公司和企業(yè)進(jìn)行理念(Mind)、行為(Behavior)、和視覺(Visual)方面的規(guī)劃和管理。有目的、有計劃地規(guī)范企業(yè)的價值觀、目標(biāo)、公關(guān)策略、服務(wù)營銷、品牌標(biāo)志、廣告等，將企業(yè)的內(nèi)部文化和外部表現(xiàn)結(jié)合起來，內(nèi)外兼修，構(gòu)成形象的合力，從而沖擊市場，贏得消費(fèi)者的信任與支持。  企業(yè)形象的**是企業(yè)形象識別系統(tǒng)(corporate identity system，CIS)，企業(yè)形象策劃就是對企業(yè)形象進(jìn)行研究、定位、設(shè)計的工作。

企業(yè)形象識別系統(tǒng)是英文"Corporate ldentity System"的中文翻譯，簡稱CIS，其理論的發(fā)源地一般認(rèn)為是在美國。50年代中期，美國IBM公司在其設(shè)計顧問："透過一些設(shè)計來傳達(dá)IBM的優(yōu)點和特點，并使公司的設(shè)計在應(yīng)用統(tǒng)一化"的倡導(dǎo)下，首先推行了CI設(shè)計。60年代初美國一些大中型企業(yè)紛紛將能夠完整樹立和**形象的具體要素是作為一種企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略，并希望它成為企業(yè)形象傳播的有效手段。它包含了企業(yè)形象向各個領(lǐng)域滲透的整個宣傳策略與措施，這種完整的規(guī)劃與設(shè)計在經(jīng)過相當(dāng)長的一段時間后被人們***認(rèn)知并正式冠以企業(yè)形象識別系統(tǒng)的名稱。企業(yè)形象新風(fēng)采，禾瑞策劃讓您與眾不同。

認(rèn)真編制形象塑造規(guī)劃，敢于投資在企業(yè)形象規(guī)劃中，要制定企業(yè)形象發(fā)展目標(biāo)與具體實施步驟，編制規(guī)劃前應(yīng)找出企業(yè)實際形象與期望之間的差距，同時應(yīng)注意規(guī)劃的可建設(shè)性與可操作性。此外，還應(yīng)盡可能增加必要的投入，不能因為對企業(yè)形象的投資與對建筑物、設(shè)施設(shè)備、名人字畫、古玩等固定資產(chǎn)的投資不同，便猶豫不決。如果一開始就不敢投資，往后的工作自然就無法進(jìn)行。如果為了節(jié)省經(jīng)費(fèi)而刪除某些必要的項目，或者花錢的項目一律砍去，就會使企業(yè)形象建設(shè)受阻，或半途而廢。2.企業(yè)形象塑造要堅持從實際出發(fā)企業(yè)形象如何建設(shè)，應(yīng)根據(jù)不同企業(yè)不同的條件、優(yōu)勢、基礎(chǔ)和需要來考慮。例如，有的企業(yè)可從視覺形象入手，重點抓企業(yè)標(biāo)志、品牌或開展廣告宣傳大戰(zhàn)；有的企業(yè)可注重行為識別的培育，著眼于提高企業(yè)整體素質(zhì)，培養(yǎng)企業(yè)凝聚力和競爭力；還有的企業(yè)可以注重理念識別，倡導(dǎo)企業(yè)文化與企業(yè)精神，探索適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的經(jīng)營之道。需要指出的是，企業(yè)形象建設(shè)應(yīng)由一點入手，帶動其余的方方面面，不能只顧一點，不問其余，否則極易使形象扭曲變形。無錫禾瑞，企業(yè)形象策劃的領(lǐng)航者，未來可期！虹口區(qū)企業(yè)形象策劃

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謀劃，構(gòu)思，設(shè)計經(jīng)營策略方案這是以企業(yè)確立的經(jīng)營策略目標(biāo)和市場環(huán)境調(diào)研發(fā)掘的機(jī)會和問題為依據(jù)，謀劃、構(gòu)思、設(shè)計的行動方案，以求機(jī)會之攫取和問題之解決。一般分為如下兩個步驟：（一）形成攫取機(jī)會和解決問題的設(shè)想這是經(jīng)營策略策劃一個**與關(guān)鍵的步驟。一個成功的經(jīng)營策略不會建立在知識貧乏和缺乏分析之上的，成功的企業(yè)策劃師和企業(yè)家也不會依靠拍腦門、闖大運(yùn)。開發(fā)經(jīng)營策略設(shè)想必須，既能滿足經(jīng)營策略目標(biāo)的要求，又能攫取機(jī)會和解決問題。企業(yè)策劃師和企業(yè)家要運(yùn)用創(chuàng)新技法與直覺思維的方法和策劃藝術(shù)，開動腦筋，精心設(shè)計，設(shè)想出眾多符合實際的雛形經(jīng)營策略方案。江陰企業(yè)形象策劃歡迎選購

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