年會是企業(yè)為了激揚士氣，營造組織氣氛、深化內(nèi)部溝通、促進戰(zhàn)略分享、增進目標認同，并制定目標，為新一年度的工作奏響序曲，通常會在年底舉行產(chǎn)生一定社會效益和經(jīng)濟效益的慶典活動。年會策劃是對公司的年會全局發(fā)展具有指導意義的戰(zhàn)略行為,公司年會成功的關鍵在于年會策劃者統(tǒng)謀全局。一般公司年會策劃具有五個基本特征，包括:目的性，目標越明確越清晰，年會策劃就越容易，公司的整體目標就越容易實現(xiàn);計劃性，在嚴密的運籌規(guī)劃中使年會的各個環(huán)節(jié)、各個要素相互協(xié)調(diào)、相互促進;全局性，必須深謀遠慮，綜觀全局;創(chuàng)新性，設計新穎獨特、別具一格的方案;靈活性，做到”不變應萬變”。年會場地的打造是營造一個有質(zhì)感年會為基礎的要點 ,好的年會場地能直接拉升年會的檔次。云南年會名稱

如何選合格的年會活動策劃公司，從三個方面著手∶看服務，看接待人員的服務態(tài)度是否合適，其次看公司服務是否;看案例，分析過往案例，了解該公司是否誠信、策劃師都有創(chuàng)意，價格是否合理;看資源，活動公司如果與有關部門關系良好，做起活動事半功倍，省事省力又省錢。年會活動執(zhí)行公司選擇要看服務，首先看接待人員服務態(tài)度是否合適，二看公司服務是否。服務的公司囊括了統(tǒng)籌、策劃、設計、宣傳和執(zhí)行等涉及活動的方方面面，能做到的并不只是打造一場成功的活動，而是方方面面的品牌營銷。云南知識產(chǎn)權年會年會所需的臨時性的雜費了，紀念品、臨時道具、傳真、臨時商務用車等。

年會形式之普通員工大會，這是長相對較為嚴肅的大會形式之一，整體流程是動員大會領導講話、團隊展示、領取薪酬和工作任務、構筑新框架、調(diào)整任命等安排在上午，員工表彰和團隊表彰則穿插在下午的歌舞戲劇表演當中，為了讓員工不至于因枯燥的官方形式而審美疲勞，會在其中穿插一些生動有趣的表演節(jié)目。年會形式之聚餐和表演，對這種類型的策劃力求簡單，要求節(jié)目的審核、彩排以及選址都追求簡潔，只需在飯店組織布置會場、進行舞臺搭建、準備一些精美獎品即可，建議節(jié)目流程盡可能限制在唱歌、舞蹈、相聲這一類，主持人要有從善如流的全場控制和靈活應變能力，也可以讓專業(yè)表演團隊將氣氛帶動到高潮再正式就餐。年會形式之旅游，建議在經(jīng)費允許的情況下外包旅游公司，可以簡化流程，給員工質(zhì)量體驗，無論是陽光明媚的海灘踩水還是風情萬鐘的哈爾濱冰雪城堡，每一項都能在保證價格公道的同時為人津津樂道，建議用3000元左右的價格策劃一場包括農(nóng)家樂和龔火晚會的精彩紛呈的年會，獨具創(chuàng)意的方式足以羨煞旁人。

年會計劃性，年會策劃是有計劃的年會。年會策劃的目的是要克服年會的隨意性和盲目性,按照公司自身發(fā)展的特點，遵循公眾在接受新事物時的認知規(guī)律和心理反應規(guī)律，有計劃分步驟地實施年會略，使人們能夠在自然之中強烈地感受年會的震撼力。年會策劃的計劃性就是在嚴密的運籌規(guī)劃中使年會的各個環(huán)節(jié)、各個要素相互協(xié)調(diào)、相互促進。年會全局性，年會策劃是對公司整體年會的運籌，涉及公司的方方面面，同時又要耗費大量的人力、物力、財力。在年會策劃時,既要考慮社會效益又要考慮組織利益，既要考慮長遠利益又要考慮短期利益，既要考慮戰(zhàn)略,又要考慮戰(zhàn)術，在年會策劃時必須深謀遠慮，綜觀全局。公司年會策劃是圍繞著年會目標展開，必須為年會戰(zhàn)略和整體目標服務，為公司年會的成功服務。

年會地點餐飲選擇以及人員安排，選擇年會活動進行的地點是關鍵，首先從在戶外還是戶內(nèi)舉行來設定，在人員安排方面是一個很必要的一步，要做好人員邀請的工作、對參與此次年會活動人員的數(shù)量做好統(tǒng)計，除此之外還有負責各個部分的人員也要及時的進行分配下去。年會節(jié)目的策劃與編排，對年會活動中需要進行哪些活動，有哪些節(jié)目需要演出以及所涉及是否需要專業(yè)的培訓，員工的演出服等，對年會的亮點要著重突出標記，亮點涉及到能否吸引全場的目光，提起現(xiàn)場的氣氛。年會現(xiàn)場的布置，對于領導需要講話的環(huán)節(jié)需要進行現(xiàn)場的布置，整體的外觀等都需要一定量的時間去準備。年會結束后需要進行總結，收集年會的照片和視頻，包括亮點圖以及不足的地方。云南國際年會

年會活動進行的地點是關鍵，首先從在戶外還是戶內(nèi)舉行來設。云南年會名稱

減輕企業(yè)年會籌辦壓力，企業(yè)年會一年只舉辦一次，企業(yè)并不會有專門的部門進行年會的開展籌辦，而實際上年會的工作繁瑣，會給對接部門造成極大的工作壓力，在完成本職工作的前提下再完成年會的相關籌辦內(nèi)容，無疑增加了相關部門的工作壓力，委托年會策劃公司全權處理就能有效的減輕籌辦精力，解決本職工作與年會工作的對立。結合以上兩點不難看出年會策劃公司之所以內(nèi)需求與內(nèi)外因都有一定的關聯(lián)，一方面因為企業(yè)對年會重視度的增加與負責部門的工作壓力有關，另一方面也與年會策劃公司高效的品質(zhì)好的策劃呈現(xiàn)不可分割。云南年會名稱

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