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陽澄湖公司團建定制

來源: 發(fā)布時間:2024-04-17

    團隊游戲:抱團打天下。①團隊中的所有學(xué)員都要翻越一根高,所有學(xué)員只能從警戒線上方通過,不論身體的任何部位還是衣物觸碰到了警戒線,警戒線都將提高,觸碰警戒線以及違反其他規(guī)則的行為所有的學(xué)員都要重新挑戰(zhàn)。②要有明確的方案以及分工;團隊要有一定的默契;團隊會產(chǎn)生強大的凝聚力;不拋棄、不放棄,團隊是一個整體;每個人都有自己的責(zé)任和義務(wù),做好自己的事的同事也要幫助他人。團隊游戲35:卡牌風(fēng)云。①在固定的區(qū)域內(nèi),散落著一些撲克牌,所有數(shù)字朝下,不重復(fù)覆蓋,培訓(xùn)師開始計時后,各組隊長依次到規(guī)定區(qū)域內(nèi),按照大小順序翻開撲克牌,哪個小組先完成者為勝出,每次將變化不同的排列組合:②時間管理,合理分配;積極主動溝通與交流。 團建 ,就選上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司,讓您滿意,歡迎您的來電哦!陽澄湖公司團建定制

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充氣項目:時代巨輪。①活動說明:團隊分工,團隊協(xié)作。練習(xí)的過程中,要發(fā)現(xiàn)不同的組合之間怎樣讓效率更高,只有每個團隊能夠發(fā)揮到隊員之間的作用。②體驗流程:每個小組派出10名成員參與比賽,5人在起點出發(fā),到達終點后,另外五名隊員接力返回起點比賽結(jié)束,用時少的隊伍可獲得高的積分。

充氣項目:超級保齡球。①活動說明:體會盲人,體會生活的艱難,促進大家抗難能力;加強溝通和交流,娛樂游戲,游戲中親身體驗,明白道理!②體驗流程:將充氣保齡球擺好,游戲開始后隊員手持瑜伽球站在劃定的警戒線外,哨聲響起后隊員用手里的瑜伽球擊倒對面的保齡球瓶。每人均有三次擊瓶的計劃,將成績加總出,總數(shù)多的隊伍獲勝。 長興島企業(yè)團建執(zhí)行上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司為您提供團建 ,有想法可以來我司咨詢!

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蛟龍出海。項目簡介:蛟龍出海是一個團隊配合的項目,全隊的伙伴用綁腿繩將腳連在一塊,橫向一排。通過側(cè)行和前行規(guī)定的路線,在盡量少的時間內(nèi)從起點到達重點。在這個項目中,團隊配合是至關(guān)重要的,如何調(diào)整自己與團隊的步伐,稱為團隊成功的關(guān)鍵。項目成效:1、培養(yǎng)團隊的凝聚力,提升團隊通力合作2、建立歸還化團隊流程3、提升組織效率4、認識統(tǒng)一指揮的意義與重要作用。

印第安獵手。飛鏢制作,PVC管的吹擊力度,回到印第安的時代,制作準確打擊的飛鏢,練習(xí)射擊,嘗試擊中靶心,不斷地練習(xí),更改制作方式,提高射程以及打擊力度和準星,完成精美的射擊;其積分方式跟運動賽事中的射箭等類似,以所得環(huán)數(shù)總和作為總成績計算,即團隊成員個人的所得環(huán)數(shù)之和作為團隊所得總貢獻值,并按照高低次序進行排列。

我們一直認為好玩的活動并不是表面上的,專注于研究“如何玩”的問題。跟隨時代的腳步,順應(yīng)企業(yè)的團隊年輕化趨勢,以“有趣的參與感”為首要任務(wù),設(shè)計新鮮、好玩的團建產(chǎn)品,從提升體驗感的角度出發(fā),將員工之間的協(xié)作、 互助 、團結(jié)拼搏的理念自然融入到游戲中,達到所謂“體驗式旅行團建”的目的。

來日方長,愿和你一路同行!

玖九團建擁有7年團建行業(yè)經(jīng)驗,旅行式團建定制經(jīng)驗,將企管拓展、戶外運動的二大要素整合,將模塊化活動產(chǎn)品庫按需求靈活組合,在多彩體驗中,根據(jù)需求植入企業(yè)文化,為企業(yè)提供一站式解決方案項目包含但不局限于:公司旅游福利、企業(yè)拓展團建、公司年會策劃。 團建 ,就選上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司,用戶的信賴之選,有需求可以來電咨詢!

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我想這是公司HR很頭疼的組織大事兒!單位組織拓展、旅游、考察等活動,對于員工而言,是一種能夠放松身心的福利,對HR而言卻苦不堪言。這不僅需要耗費大量精力去制定計劃、組織資源、篩選供應(yīng)商等,對于企業(yè)來說也需要過多的時間成本和人力成本。團建出去一般有哪些活動?1、情景式團建 有定向闖關(guān)、密室逃脫、劇本殺、尋寶活動等 意義:團隊的深度融合,打造團隊凝聚力,而且是非常受年輕小伙伴的歡迎的。2、深度體驗式主題團建 例如:棒球主題、飛拉達、橄欖球、皮劃艇等我們?nèi)粘=佑|的比較少的運動項目,通過特殊的組織,形成時候團建的活動。 意義:深度組織,團隊可以充分的學(xué)習(xí)、領(lǐng)會到項目的精髓,感受到團隊活動帶來的魅力。上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司為您提供團建 ,有想法的可以來電咨詢!無錫體力團建旅游

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挑戰(zhàn)戈德堡。設(shè)計思路;戈德堡裝置是一種設(shè)計精密而復(fù)雜的機械,以迂回曲折的方法去完成一些其實是非常簡單的工作,例如倒一杯茶,或打一只蛋等等。設(shè)計者必須計算精確,令機械的每個部件都能夠準確發(fā)揮功用,因為任何一個環(huán)節(jié)出錯,都極有可能令原定的任務(wù)不能達成。該課程需要團隊所有伙伴制作一個戈得堡裝置,使用超過50種道具完成一個巨型的能力傳遞反應(yīng)機械,然后將一個很小的能量放大到推到一面團隊目標的杯墻!在戈德堡的反應(yīng)過程中需要體現(xiàn)公司的企業(yè)歷史文化元素。項目一;團隊伙伴利用提供的道具建造一段戈德堡機械,反應(yīng)步驟不低于12步,至少6種創(chuàng)意,反應(yīng)時間不低于60秒,高度不高于2米需要用到水,燒斷、物理化學(xué)反應(yīng)等以及4種以上球體。項目二;團隊伙伴利用提供的杯子搭建一面高度不低于1.5米,寬度不少于3米的杯墻,需要和上一標段多米諾無縫對接。項目三;利用提供的多米諾骨牌排版出與本企業(yè)或部門相關(guān)文化理念呈現(xiàn)。需要和上一段哥德堡機戒對接。課程收益課程收獲:1、研發(fā)類員工創(chuàng)意型思維激發(fā)2、項目運營的實施與策劃3、精密步驟實施的心態(tài)與思維訓(xùn)練4、團隊契合度的提升與熔煉。陽澄湖公司團建定制

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