（二）在制度上對審計公告有了一些原則性規定，但缺乏相應的保障。近幾年來，審計署在審計公告方面建立了一些制度規定，從一定程度上規范了審計公告行為，但總體看這些規范性文件作出的規定相當原則，不易操作，從法律的角度，看存在以下，一是缺乏可操作的法律依據。審計署近幾年出臺的《審計機關通報和公布審計結果的規定》（后廢止）、《審計機關公布審計結果準則》、《審計結果公告試行辦法》、《審計署審計結果公告辦理規定》等4個規范性文件，對審計結果公告進行規定，是審計結果公告的重要依據和操作指南。但由于這些規范制度在立法層次上屬部門規章，其法律位階和效力低于法律和行政法規。雖然《審計法》及實施條例分別在第四章三十六條、第四章三十五條對審計結果公告制度作了原則性的界定，但規定的較粗，只是為制定審計公告規范性文件提供了法律依據，沒有操作性。審計報告多少錢?多久出審計報告?海口品質審計

中華人民共和國審計法2021中華人民共和國審計法（1994年8月31日第八屆全國人民**大會常務委員會第九次會議通過根據2006年2月28日第十屆全國人民**大會常務委員會第二十次會議《關于修改的決定》修正，根據2021年10月23日第十三屆全國人民**大會常務委員會第三十一次會議通過關于修改《中華人民共和國審計法》的決定修正）目錄***章總則第二章審計機關和審計人員第三章審計機關職責第四章審計機關權限第五章審計程序第六章法律責任第七章附則***章總則***條為了加強國家的審計監督，維護國家財政經濟秩序，提高財政資金使用效益，促進廉政建設，保障國民經濟和社會健康發展，根據***，制定本法。第二條國家實行審計監督制度。堅持**對審計工作的領導，構建集中統一、***覆蓋、**高效的審計監督體系。***和縣級以上地方人民**設立審計機關。***各部門和地方各級人民**及其各部門的財政收支，國有的金融機構和企業事業組織的財務收支，以及其他依照本法規定應當接受審計的財政收支、財務收支，依照本法規定接受審計監督。審計機關對前款所列財政收支或者財務收支的真實、合法和效益，依法進行審計監督。河南電子審計財務審計報告咨詢熱線電話？

第四十一條審計人員通過審查財務、會計資料，查閱與審計事項有關的文件、資料，檢查現金、實物、有價證券和信息系統，向有關單位和個人調查等方式進行審計，并取得證明材料。審計人員向有關單位和個人進行調查時，應當出示審計人員的工作證件和審計通知書復印件。

第四十二條審計組對審計事項實施審計后，應當向審計機關提出審計組的審計報告。審計組的審計報告報送審計機關前，應當征求被審計單位的意見。被審計單位應當自接到審計組的審計報告之日起十日內,將其書面意見送交審計組。審計組應當將被審計單位的書面意見一并報送審計機關。

第四十三條審計機關按照審計署規定的程序對審計組的審計報告進行審議，并對被審計單位對審計組的審計報告提出的意見一并研究后，提出審計機關的審計報告；對違反國家規定的財政收支、財務收支行為，依法應當給予處理、處罰的，在法定職權范圍內作出審計決定或者移送有關主管機關、單位處理、處罰。審計機關應當將審計機關的審計報告和審計決定送達被審計單位和有關主管機關、單位。審計決定自送達之日起生效。

第三十條依法屬于審計機關審計監督對象的單位，應當按照國家有關規定建立健全內部審計制度；其內部審計工作應當接受審計機關的業務指導和監督。

第三十一條社會審計機構審計的單位依法屬于被審計單位的，審計機關按照***的規定，有權對該社會審計機構出具的相關審計報告進行核查。第四章審計機關權限第三十二條審計機關有權要求被審計單位按照審計機關的規定提供財務、會計資料以及財政收支、財務收支有關的業務、管理等資料，包括電子數據和有關文檔。被審計單位不得拒絕、拖延、謊報。被審計單位負責人應當對本單位提供資料的及時性、真實性和完整性負責。審計機關對取得的電子數據等資料進行綜合分析，需要向被審計單位核實有關情況的，被審計應當予以配合審計機關根據被審計單位的財政、財務隸屬關系或者國有資源、國有資產監督管理關系，確定審計管轄范圍。 會計事務所審計報告需要什么材料？

內部審計干貨——關注細節，發現問題后怎么與被審計人溝通？作為內審計人員，審計過程中，總會發現各種的問題，有管理問題和控制缺陷也有舞弊風險等，有些問題是板上釘釘的，可以直接出報告；有些問題需要被審計部門確認或承認

審計問題只有兩類：一類證據充足，一類證據不足。1.板上釘釘的問題這類問題是指證據充足、判斷準確、結論合理的情況。有些內審同行們會說，只要證據充足和結論準確，直接出報告、通告或處罰就行，還需要什么溝通？前些年，我也是這么認為的，現在想來多少有些草率！發現問題后，我們非常有必要，去了解被審計人的態度，了解他們對問題的認識深度；了解他們的改進意愿，而這些都不是正式程序上的東西。 慧邦眾成提供海口市美蘭區財務審計報告；品質審計選擇

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我們同行內也常有人喊口號“審計處罰不是目的，改進和提升才是！”但現實中，說的與做得經常相反，有些人為了彰顯內審的地位或權勢，經常是通過處罰手段來實現，而不是通過專業性和提升企業價值來實現。有些人說“我們公司審計人員只發現問題，不做處罰，是不是就不得罪人？不用想著咨詢服務類業務？”那你得想想：出審計報告是不是也是一種處罰？審計報告本身就是一種確認和評估的活動，體現了對被審人員或部門業績或工作能力的認可程度。將發現的問題寫入審計報告，本身就**對工作的不認可，這是不是另一種形式的處罰？海口品質審計

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